Foto Jonas Svidras na Unsplash

Pravidlo 51/49 a ako opustiť svoje dedičstvo

Na čo si chcete pamätať?

Je to hlboká, ale užitočná otázka.

To je otázka, ktorú som nedávno počul položenú Garymu Vaynerchukovi.

Väčšina ľudí by koktala alebo sa zhromaždila s takou filozofickou otázkou. Nie Gary.

Rozmazal „51/49“.

51/49 znamená, že v každom vzťahu (obchodnom alebo osobnom) chce dať aspoň 51% hodnoty. Prečo? Chce mať vplyv, zanechať odkaz. Nehovoriac o tom, že existuje vážna návratnosť investícií, ktorá dávala prvé na prvé miesto.

Nehovorí to len, žije to. Urobil kariéru tým, že rozdával svoje najlepšie tajomstvá zadarmo, neustále zverejňoval kvalitný obsah a reagoval fanúšikom prostredníctvom e-mailu a sociálnych médií jeden po druhom.

Strávil bezbožné hodiny škálovaním nezrušiteľných kvôli princípu 51/49. To je odhodlanie.

"Život dáva darcom a berie od odberateľov." - Jim Rohn

Garyin bod dáva veľa zmyslu. Aký lepší by bol váš život, ak by ste sa rozhodli ísť všestranne na hodnotu, ktorú poskytujete? Predstavujem si bližšie vzťahy, zarábam viac peňazí a som skutočne naplnený.

Teoreticky sa to javí dobre, ale vynechať spôsob, ako pridať hodnotu v každej situácii, je veľa práce.

Tu je niekoľko spôsobov, ako to urobiť:

Napísať rukou napísanú poznámku - Kedy ste naposledy napísali poďakovanie zákazníkovi alebo niekomu, kto vám osobne pomohol?

Odložte telefón - na Instagrame nemusíte byť, keď máte pripravenú sendvič. Pozerajte sa a porozprávajte sa s pokladňou ako normálny človek. Ak sa s niekým stretávate alebo jete s nimi, odložte telefón. Venujte im svoju nerozdelenú pozornosť.

Vytvárajte obsah - nájdite niečo, čo radi robíte alebo v ktorom ste dobrí, a zdieľajte túto vášeň so svetom. Najskôr je to zastrašujúce, ale ľudia chcú, aby to počuli od svojich rovesníkov.

Následné opatrenia - Ľudia to hovoria stále v predaji: Nedostatočný prísľub, nadmerné plnenie. Ale ako často skutočne sledujeme opatrenia skôr, ako povieme, že poskytneme alebo poskytneme viac podrobností, ako sú holé minimá?

Spojte sa - ľudia majú radi dohadzovačku. Kto sú dvaja ľudia, o ktorých viete, že by z toho mohli mať tonu hodnoty? Pripojte ich. Ak nájdu hodnotu, budú si ju vždy pamätať a to vás nič nestojí.

Podeľte sa o svoje nápady - Toto je koncept, ktorý Gary veľmi miluje: rozdávanie najlepších nápadov zadarmo. Prečo? Pretože vás za to budú všetci milovať a 99% ľudí bude príliš lenivých na to, aby s tým konali.

Zoznam môže pokračovať ďalej a ďalej, ale myslím si, že máte zmysel.

Keby mi bola položená otázka, povedal by som, že by som si ju mal pripomenúť ako niekoho, kto maximalizoval svoj plný potenciál a pomohol ostatným urobiť to isté.

Čo dnes robím?

Meditoval som. Píšem tento článok, aby vás (dúfajme) inšpiroval a prinútil vás premýšľať. Pre svoju predajnú prácu budem robiť veľa telefonátov. Získavam nových hostí pre môj podcast. Idem na to. Beriem svoju priateľku na rande.

Jednoduché veci - ale ak dokážem dnes vylepšiť všetky tieto veci o 1%, budem sa pohybovať správnym smerom.

Teraz otočme túto otázku.

Na čo si chcete pamätať? Ak je to podobné ako Gary, máte teraz niekoľko jednoduchých spôsobov, ako uplatniť zásadu 51/49.

S najväčšou pravdepodobnosťou by to mohlo byť niečo iné - zarobiť tonu peňazí, byť veľkým rodičom a slúžiť bezdomovcom - zoznam je nekonečný.

Majte na pamäti tento cieľ č. 1. Nechajte sa riadiť vašimi rozhodnutiami.

„Uprednostnite a vykonajte.“ - Jocko WIllink

Chcete posunúť svoju hru na ďalšiu úroveň?

Zaregistrujte sa k odberu noviniek tu

O autorovi

Tom Alaimo je vášnivý profesionál v oblasti predaja B2B. V súčasnosti je hostiteľom TR Talk Podcast, kde pomáha tisícročia zrýchliť ich osobný rozvoj. Tom je tiež Account Executive v TechTarget a žije v San Franciscu.

Stránka Podcast | E-mail Neštebotajú | LinkedIn Facebook | Instagram | Stredná |

Tento príbeh je publikovaný v The Startup, najväčšej podnikovej publikácii pre médiá, po ktorej nasleduje 321 672+ ľudí.

Prihláste sa na odber noviniek tu.